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双星工贸集团足球网10月14日讯《电讯报》报道,阿森纳已向员工通报,俱乐部计划裁减60个工作岗位。令人唏嘘的是,就在几个月前,枪手刚刚捧起二十多年来首座英超冠军奖杯。据悉,裁员消息是在周三上午与俱乐部首席执行官理查德·加利克的一次通话中告知员工的。《电讯报》上月曾披露,在俱乐部聘请管理咨询公司波士顿咨询集团对业务进行审查后,员工已对可能裁员忧心忡忡。此次调整不会直接影响男足和女足一线队及青训体系的绩效人员,而是集中在场外领域。阿森纳基金会、社区岗位和安全部门的岗位也不会受到波及。值得注意的是,裁员消息发布仅七天前,俱乐部刚宣布主教练阿尔特塔签下一份丰厚新合同。这位西班牙教头如今被视为英超薪酬最高的主教练,他签下为期四年、价值约每年2000万英镑的合同。阿森纳财务账目显示,尽管阿尔特塔执教下球队成绩显著提升,俱乐部已连续七年亏损。最近一期2024-25赛季财务账目还显示,运营成本大幅上升,从上赛季1.48亿英镑攀升至2.01亿英镑。阿森纳希望确保自己为持续成功做好适当准备,尤其要应对影响所有英超俱乐部的财务规定。他们请来顾问,试图提高资源效率。在英超夺冠后这么快就推动变革,可能让许多员工感到不快。但现实是,赢得联赛并不会立即给俱乐部带来财务提振。阿森纳的激励模式意味着,赢得重大奖杯时需要支付巨额奖金。虽然场上领域预计不会受这些人员变动影响,但近几个月男足一线队的架构仍受到审视。西班牙理疗师华金·阿塞多对阿森纳体能问题的审查,导致前首席医生扎法尔·伊克巴尔和运动科学及表现主管汤姆·艾伦离开俱乐部。不过,这些关键人物此后已被替换。近几个月其他引人注目的离职还包括首席商务官朱丽叶·斯洛特和长期任职的总法律顾问斯文娅·盖斯玛。
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